FATSA acuerda aumento bimestral y bono por el Día del Trabajador de la Sanidad

El gremio de la Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA), encabezado por Héctor Daer, alcanzó un acuerdo salarial que establece un aumento bimestral de casi el 9% para los meses de agosto y septiembre. Además, como parte de las negociaciones, se acordó el pago de una suma extraordinaria de $44.613, que será abonada por única vez con motivo del Día del Trabajador de la Sanidad.

Este incremento salarial es parte de la estrategia del gremio para enfrentar la inflación y garantizar que los trabajadores de la sanidad no vean erosionado su poder adquisitivo. El acuerdo se aplica a todos los trabajadores del sector, quienes recibirán el aumento correspondiente en sus salarios de los próximos dos meses.

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Héctor Daer, co-secretario general de la CGT y líder de FATSA, destacó la importancia de este acuerdo en un contexto económico difícil. "Estamos comprometidos en proteger el salario de nuestros compañeros y compañeras en la sanidad. Este aumento, junto con la suma extraordinaria, es un reconocimiento al esfuerzo diario de quienes están en la primera línea del sistema de salud", afirmó Daer.

El bono de $44.613, que será entregado en septiembre, es un gesto de reconocimiento por parte de los empleadores y el gremio a los trabajadores de la salud, quienes han sido fundamentales durante la pandemia y continúan desempeñando un rol crucial en la atención sanitaria del país.

Con este acuerdo, FATSA refuerza su compromiso de seguir negociando en favor de los derechos y beneficios de los trabajadores de la sanidad, en un escenario donde la inflación sigue siendo una preocupación central para los gremios y la sociedad en general.