La Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) solicitó al Gobierno nacional que prorrogue el régimen que permite a los trabajadores rurales compatibilizar un empleo registrado con determinados programas y beneficios sociales. El mecanismo establecido por el Decreto 514/2021 vence el próximo martes 1° de septiembre y el gremio advirtió sobre las consecuencias que podría generar su discontinuidad.

El pedido fue presentado mediante una carta dirigida a la ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello. Desde UATRE señalaron que la continuidad del régimen resulta especialmente importante ante el inicio de nuevas campañas agrícolas, que requieren la incorporación de trabajadores durante períodos determinados.

UATRE advirtió por el vencimiento del Decreto 514/2021

El Decreto 514/2021 establece un régimen de compatibilidad que permite a trabajadores rurales acceder a empleos formales durante los períodos de mayor actividad sin perder automáticamente las prestaciones sociales vinculadas a sus grupos familiares.

Para UATRE, la medida funcionó durante los últimos años como un mecanismo de transición entre la protección social y el empleo registrado, especialmente en una actividad marcada por la estacionalidad y la discontinuidad laboral.

El sindicato sostuvo que las políticas sociales deberían facilitar el acceso al empleo formal y no convertirse en un obstáculo para quienes buscan incorporarse al mercado laboral registrado.

El sindicato alertó por un posible aumento de la informalidad

La organización encabezada por José Voytenco planteó que la eliminación de la compatibilidad podría generar un efecto contrario al objetivo de promover el empleo registrado.

Según el planteo de UATRE, algunos trabajadores podrían rechazar empleos rurales temporarios por temor a perder definitivamente los beneficios sociales que reciben. Al mismo tiempo, los productores podrían enfrentar mayores dificultades para conseguir mano de obra local durante las campañas agrícolas.

El gremio consideró que esta situación podría favorecer la informalidad laboral justamente cuando el objetivo debería ser ampliar la cantidad de trabajadores incorporados al sistema registrado.

UATRE pidió mantener una herramienta para el empleo rural

La organización sindical remarcó que su reclamo no se limita a la continuidad de un beneficio social, sino que también tiene implicancias sobre el empleo, la producción y las economías regionales.

Para UATRE, mantener la compatibilidad permitiría que los trabajadores accedan a derechos laborales y protección social mientras los productores cuentan con trabajadores disponibles para cubrir las necesidades de cada campaña.

En ese sentido, el sindicato definió la prórroga del Decreto 514/2021 como una herramienta de política laboral y productiva.

UATRE pidió al Gobierno prorrogar el beneficio que permite compatibilizar trabajo rural y programas sociales.

Los despidos denunciados por UATRE en Wade

El reclamo por la continuidad del régimen se produce mientras UATRE también denunció el despido de 74 trabajadores de granjas pertenecientes a Wade, empresa que absorbió activos de la histórica avícola Cresta Roja.

Según el sindicato, entre los despedidos se encuentran trabajadores que participaron en asambleas y medidas gremiales vinculadas con reclamos por salarios adeudados.

El relevamiento de UATRE indicó que los despidos se distribuyeron de la siguiente manera: 17 en Loma Verde, 12 en San Miguel del Monte, 6 en Campana, 7 en Pila, 15 en Aurora, 10 en Río Diamante y 7 en Gorch.

El impacto de la medida para los trabajadores rurales

El vencimiento del régimen coloca al Gobierno nacional frente a una definición con impacto directo sobre los trabajadores rurales temporarios y los productores que dependen de esa modalidad de contratación.

La discusión combina dos objetivos que pueden entrar en tensión: preservar los programas de protección social y, al mismo tiempo, incentivar la registración laboral. Para UATRE, mantener la compatibilidad permitiría evitar que los beneficios sociales se conviertan en un desincentivo para aceptar empleos formales de corta duración.

La decisión sobre el Decreto 514/2021 tendrá impacto sobre el empleo rural registrado y las economías regionales. La UATRE busca que el Gobierno extienda el régimen antes de su vencimiento, mientras que la falta de una prórroga podría modificar las condiciones bajo las cuales los trabajadores acceden a empleos temporarios.

Con el vencimiento previsto para el 1° de septiembre, la definición del Gobierno será seguida de cerca por UATRE, los trabajadores rurales y los productores. Una prórroga mantendría el esquema vigente, mientras que su finalización podría abrir una nueva discusión sobre la relación entre programas sociales, empleo registrado e informalidad.