06/09/2024

Paritarias

Encargados de edificios y otra paritaria que desafía al gobierno

Encargados nucleados en SUTERH cierran paritarias con un 8,5% bimestral, superando el límite oficial

En un contexto de alta inflación y tensiones en las negociaciones salariales, los encargados de edificios nucleados en el Sindicato Único de Trabajadores de Edificios de Renta y Horizontal (SUTERH) lograron cerrar un acuerdo paritario que establece un aumento del 8,5% bimestral. Este acuerdo supera el límite de incrementos salariales sugerido por el gobierno nacional, en su intento por contener la escalada inflacionaria.
La negociación se da en un escenario complejo, donde el gobierno ha intentado fijar techos en los aumentos salariales para evitar una mayor presión sobre los precios. Sin embargo, la realidad económica y la inflación acumulada han llevado a que muchos sectores, como el de los encargados de edificios, busquen reajustes que se acerquen más a la pérdida del poder adquisitivo.

El acuerdo alcanzado por SUTERH es considerado un hito dentro de las negociaciones colectivas, ya que marca una diferencia con las pautas sugeridas oficialmente y podría generar precedentes para otros gremios que están en plena discusión salarial. De esta forma, acuerdan un incremento salarial del 4,5% para el mes de agosto, y un 4% para septiembre.

Fuentes del sindicato destacaron la importancia de este incremento, señalando que el mismo busca paliar la difícil situación económica que atraviesan los trabajadores del sector. ""El diálogo con las cámaras del sector fue fundamental para llegar a un acuerdo que recomponga el poder adquisitivo de las y los trabajadores de edificio. Así reafirmamos nuestro compromiso en defensa de los salarios, nuestras conquistas laborales y nuestras fuentes de trabajo, para que las familias del SUTERH sigan progresando y creciendo" señalaron voceros de SUTERH.

Por su parte, algunos analistas económicos ven este acuerdo como un desafío para la política económica del gobierno, que intenta equilibrar las demandas salariales con la necesidad de evitar un descontrol inflacionario. El impacto de este acuerdo sobre el resto de las negociaciones colectivas y la economía en general será algo a seguir de cerca en los próximos meses.

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