15/12/2025

En movilización

Aceiteros de San Lorenzo convocan a movilizar contra la reforma laboral del Gobierno

El Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo (SOEA) anunció que participará de la movilización convocada por la CGT el próximo 18 de diciembre en rechazo a la reforma laboral impulsada por el gobierno de Javier Milei. La columna será organizada por la Juventud Sindical del gremio y viajará a Plaza de Mayo para manifestar su oposición a un proyecto que, según el sindicato, redefine de manera regresiva las reglas del mundo del trabajo.

Desde la conducción gremial advierten que la reforma no puede leerse como una serie de modificaciones técnicas aisladas, sino como un paquete integral que impacta de lleno en los derechos laborales, el salario y la negociación colectiva. En particular, cuestionan figuras como el banco de horas, al que consideran una herramienta de flexibilización laboral que amplía la discrecionalidad patronal y traslada el riesgo económico hacia los trabajadores.

El Gobierno nacional y sectores empresarios sostienen, en contraposición, que la iniciativa apunta a modernizar el régimen laboral, reducir la litigiosidad y generar condiciones para la creación de empleo formal, argumentando que mecanismos como el banco de horas permitirían organizar la producción sin afectar el ingreso mensual. Desde esta mirada, la reforma no implicaría una pérdida de derechos, sino una adaptación a un contexto económico adverso.

El SOEA rechaza esa interpretación y señala que, en un escenario de desigualdad estructural en el mercado de trabajo, la supuesta neutralidad de estos mecanismos no existe. Según el gremio, la flexibilización horaria puede derivar en pérdida de poder adquisitivo, extensión de la jornada y debilitamiento de los límites que hoy establecen los convenios colectivos.

Mario Chara, secretario de Organización del sindicato, sostuvo que la mayor preocupación está puesta en el intento de debilitar los convenios colectivos de trabajo. Mientras el oficialismo asegura que no se eliminarán derechos, el gremio advierte sobre la posibilidad de modificar la ultraactividad, lo que implicaría que, al vencerse un convenio, las condiciones laborales queden nuevamente en discusión.

"Hoy nuestros derechos están protegidos por el convenio colectivo. Si esa protección se elimina, cada derecho vuelve a negociarse desde cero. El convenio es la columna vertebral del salario y de la dignidad laboral", afirmó el dirigente.

El sindicato también cuestiona el argumento oficial que atribuye la pérdida de ingresos exclusivamente a la inflación heredada. Desde el SOEA señalan que la reforma laboral profundiza ese deterioro al debilitar la negociación colectiva y limitar la capacidad de los trabajadores para defender sus condiciones de empleo frente a un contexto de ajuste.

La convocatoria del 18 de diciembre se inscribe en un historial de resistencia del gremio. Desde diciembre de 2023, el sindicato aceitero de San Lorenzo participó en marchas, paros y medidas de fuerza contra el DNU 70/23, la Ley Bases y otras iniciativas del Gobierno. En enero y abril de 2024, el SOEA paralizó la actividad exportadora en rechazo a lo que definió como un proceso de desregulación que afecta derechos históricos del movimiento obrero.

En ese marco, desde la organización remarcan que la movilización no es un hecho aislado, sino parte de una estrategia sostenida para frenar una reforma que, aseguran, prioriza la reducción de costos empresariales por sobre la protección del trabajo.

"El debate no es técnico ni neutral: o se defienden los derechos colectivos o se los pierde", señalaron desde el sindicato.

COMPARTE TU OPINION | DEJANOS UN COMENTARIO

Los comentarios publicados son de exclusiva responsabilidad de sus autores y las consecuencias derivadas de ellos pueden ser pasibles de sanciones legales.

En movilización

En movilización

Paro de controladores aéreos amenaza con afectar vuelos en todo el país durante las fiestas

15 de diciembre de 2025

El gremio ATEPSA anunció medidas de fuerza progresivas desde el 18 de diciembre en reclamo de aumentos salariales, el cumplimiento de paritarias y el respeto del convenio colectivo, mientras la empresa EANA niega atrasos y apuesta a una eventual conciliación.

En movilización

En movilización

Subscribite para recibir todas nuestras novedades