Docentes de ADOSAC iniciaron un paro de 72 horas y crece el conflicto con el gobierno de Claudio Vidal

Entre los principales reclamos, ADOSAC exige una recomposición salarial que permita superar la línea de pobreza, la reparación de establecimientos con problemas edilicios, el tratamiento de una propuesta pedagógica y la devolución de los descuentos realizados por los días de paro.

El sindicato sostiene que el salario inicial docente, cercano a los 1.276.000 pesos, continúa muy por debajo de la canasta básica regional, estimada en alrededor de 1.900.000 pesos, por lo que considera insuficiente la propuesta oficial.

La oferta del Gobierno de Claudio Vidal

La administración de Claudio Vidal ofreció un esquema de aumentos escalonados que contempla un 3% para junio, un 10% para julio y un 1% mensual entre agosto y noviembre, además de devolver los días descontados en dos tramos.

Desde el Ejecutivo provincial aseguran que la propuesta fue elaborada de acuerdo con las posibilidades financieras de Santa Cruz y mantienen abierta la negociación. Sin embargo, el gremio considera que la oferta no responde a las demandas salariales ni resuelve el conflicto.

El gremio docente rechazó la oferta del Gobierno provincial al considerar que el salario inicial continúa por debajo del costo de la canasta básica regional.

La crisis financiera agrava el conflicto docente

El paro se desarrolla en un contexto de dificultades económicas para la provincia. El Gobierno provincial informó que enfrenta un déficit cercano a los 350 mil millones de pesos y promueve un proyecto para tomar deuda por 600 millones de dólares, iniciativa que despertó cuestionamientos de sectores opositores.

Al mismo tiempo, intendentes santacruceños reclamaron una mayor distribución de recursos provinciales y advirtieron sobre el deterioro económico que atraviesan los municipios.

¿Qué impacto puede tener el conflicto?

El nuevo paro de ADOSAC incrementa la tensión entre los gremios docentes y el Gobierno de Santa Cruz y mantiene abierto un conflicto que ya lleva varios meses. La próxima reunión paritaria será determinante para definir si existe margen para un acuerdo o si las medidas de fuerza continuarán durante las próximas semanas.