Segundo round: la justicia también aceptó el reclamo de la CTA contra el dnu

La justicia laboral también aceptó el pedido realizado por la CTA de los Trabajadores comandada por Hugo Yasky contra el DNU del gobierno.

De acuerdo a la respuesta de los magistrados, el dnu «A diferencia de la causa que tramita en el juzgado contencioso administrativo federal, en la presente se encontrarían en juego derechos que hacen a la esencia de las relaciones dependientes, a la libertad y dignidad de las personas que trabajan, a los principios protectorios, de irrenunciabilidad, de igualdad de trato y no discriminación y de conservación del contrato que estructuran la especialidad y, a su vez, se pondría en jaque la principal vía de tutela a la que pueden recurrir los trabajadores ante su incapacidad negocial a nivel individual, que no es otra que la acción sindical».

Por otro lado, sostienen que "No se trata meramente de derechos económicos, sino que lo que se alega es la grave vulneración de derechos humanos fundamentales expresamente consagrados en los arts. 14, 16 y 75.22 de la CN, en la CADH, en el PIDESC, en la DUDDH, en los Convenios 87 y 98 de la OIT y en la profusa normativa de jerarquía constitucional y supralegal particularmente individualizada por los requirentes en su escrito inicial"

En el documento legal, los magistrados también defienden el derecho a huelga ya que consideran que se trata de un "grave encorsetamiento del derecho de huelga que se derivaría de las modificaciones previstas en el art. 97 del DNU, imponen otorgar al caso un tratamiento urgente en forma diferenciada que, más allá de las eventualidades de rito o de ordenamiento procesal".

Con lo cual esta es la segunda medida de La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo que suspende la aplicación del capítulo laboral del DNU