20/04/2026
Un fallo judicial ordenó el desalojo de trabajadores que se desempeñan en el complejo turístico de Chapadmalal, estableciendo un plazo de diez días para abandonar los espacios ocupados dentro del predio. La decisión se da en el marco de un conflicto vinculado a la administración y uso de las instalaciones.
La resolución genera un escenario de incertidumbre laboral, ya que numerosas personas dependen directamente de las tareas que desarrollan en el lugar. En varios casos, se trata de trabajadores que mantienen una relación prolongada con el complejo, tanto en términos laborales como habitacionales.
Desde el sector afectado advierten que la medida no solo implica la pérdida del espacio físico, sino también la interrupción de las fuentes de trabajo, con impacto directo en el sustento diario de las familias involucradas.
En ese contexto, se planteó la necesidad de contar con alternativas laborales o soluciones que contemplen la situación habitacional de quienes residen o trabajan en el predio, con el objetivo de evitar una mayor afectación social en la zona.
A su vez, distintos espacios sindicales y sociales expresaron su preocupación y solicitaron la intervención de las autoridades para abrir instancias de diálogo que permitan encontrar una salida consensuada al conflicto.
El caso se suma a otros episodios recientes de tensión en el ámbito laboral en la región de Mar del Plata, en un contexto económico que presenta desafíos para la estabilidad del empleo y las condiciones de trabajo.
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